Taysin uudistamisohjelmalla on merkittävä työllisyysvaikutus Pirkanmaalle. Parhaimmillaan sairaalan työmailla tulee työskentelemään samanaikaisesti yli 1500 rakennusalan ammattilaista. Urakkamalleilla mahdollistetaan alihankinnat pieniltä ja keskisuurilta rakennusalan yrityksiltä.

Taysin uudistamisohjelma on mittava, vähintään vuoteen 2033 ulottuva kokonaisuus. Työllisyysvaikutus kasvaa vaiheittain, kun eri rakennushankkeet etenevät suunnittelusta toteutukseen.

– Suurimman vaikutuksen arvioidaan osuvan vuosille 2030–2032, jolloin alueella työskentelee parhaimmillaan yli 1500 rakennusalan ammattilaista, Tays uudistamisohjelman hankejohtaja Veli-Pekka Tanhuanpää toteaa tiedotteessa.

Projektinjohtourakka mahdollistaa sadat aliurakat

Uudistamisohjelman niin sanottua loppuvaihetta, eli M- ja P-rakennusten sekä F-rakennuksen laajennuksen rakennustöitä toteutetaan yhteistoiminnallisena projektinjohtourakkana SRV:n kanssa.

Yksi tämän urakkamallin eduista on, että se mahdollistaa pirkanmaalaisten pienten ja keskisuurten yritysten tarjonnan hyödyntämisen alihankintavaiheessa.

Hankintoja ja aliurakoita tulee olemaan yhteensä jopa 350. Projektinjohtourakoitsijana SRV vastaa niiden yhteensovittamisesta, aikataulusta ja laadunhallinnasta yhteistyössä Pirkanmaan hyvinvointialueen kanssa.

Taysin alueella etenee useita rakennushankkeita

Projektinjohtourakan lisäksi Taysin alueella etenee samanaikaisesti useita muita rakennushankkeita, kuten Hoitajantien pysäköintihalli, lasten- ja nuorisopsykiatrian uudisrakennus sekä syyskuussa käynnistynyt R-rakennuksen laajennus.

Koko uudistamisohjelman työllisyysvaikutukseksi arvioidaan yli 14 500 henkilötyövuotta, ja sen vaikutukset ulottuvat rakennusalan lisäksi muun muassa teollisuuteen, kuljetuksiin, kauppaan ja palveluihin.

Tekstilähde: Pirkanmaan hyvinvointialue