Kaivosalan koulutusta Outokummussa jo yli 70 vuotta – oppisopimus- ja rekrytointikoulutus tärkeitä Riverialle

Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä Riveria on Suomen vanhin kaivosalan kouluttaja, joka palvelee monimuotoisesti työelämää.
Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymä Riveria on Suomen vanhin kaivosalan kouluttaja, joka palvelee monimuotoisesti työelämää.
29.08.2024 | Koulutus ja opiskelu, Teollisuus

Riveria on ollut pitkään kaivosalan ammatillisen koulutuksen edelläkävijä. Kaivosala on vuosien saatossa muuttunut samalla kun Riveria on koulutusorganisaationa kehittynyt yhteistyössä alan yritysten kanssa vastaamaan tulevaisuuden osaamistarpeisiin. Kaivosalaa pidetäänkin yhtenä merkittävänä tulevaisuuden työllistäjänä. Monimuotoisia työtehtäviä tarjoava ala houkuttelee alanvaihtajista nuoriin osaajiin.


Outokummun kaivoksella järjestetään elokuun 2024 lopulla koulutusalan 70-vuotisjuhlat!


Riverialla on ainutlaatuinen mahdollisuus hyödyntää Outokummun vanhaa kaivosta, joka on julkinen tila. Tänä syksynä alkaa muun muassa kaivosmittauksen kurssi.

Riverian kaivos-, maarakennus-, ja infrarakentamisalojen koulutuspäällikkö Aki Hankilanoja kertoo, että Riveria järjestää jatkuvan haun aikuisopiskelijoille, jotka miettivät esimerkiksi alanvaihtoa. Ammattitutkinnossa huomioidaan aiempi työkokemus ja opinnot.

- Meillä on mahdollisuus järjestää Rekrykoulutusta yrityksille, vastaamaan nopeaan työvoiman tarpeeseen. Rekrykoulutuksilla olemme kouluttaneet verestä työvoimaa ympäri Suomea. Koulutukset on rakennettu yhteistyössä alan yritysten kanssa ja ne antavat opiskelijoille hyvät valmiudet työskennellä itsenäisesti, tehokkaasti ja turvallisesti alan yrityksessä.

Työnantajat voivat rekrytoida ja kouluttaa myös oppisopimuksen avulla. Koulutus toteutetaan monimuoto-opiskeluna (lähi- ja etäopetus, työelämässä oppiminen) se räätälöidään aina tapauskohtaisesti ja kesto määräytyy tämän mukaan.

- Yrityksissä on selkeä tarve osaavalle työvoimalle, emmekä pysty täyttämään yritysten tarpeita pelkästään alalle tulevilla nuorilla. Muuttuvat ja kehittyvät työmenetelmät, koneet ja laitteet edellyttävät myös työntekijöiden kouluttamista työn ohella. Tässä keskeisenä työkalunamme on oppisopimuskoulutus, jonka uusimuotoinen toteutustapa palvelee erityisen hyvin osaamisen kehittämistä yritysten, yrittäjien, alanvaihtajien tai kenen vain tarpeissa, jatkaa Hankilanoja.

Nuorille kolmevuotinen perustutkinto

Riveria on aloittamassa toista vuotta kolmivuotista, nuorille yhdeksännen luokan päättäneille opiskelijoille suunnattua kaivosalan perustutkintoa. Koulutukseen haetaan yhteisvalinnan kautta.

- Opiskelijoiden yrityksissä suorittamat työssäoppimisjaksot ovat yrityksille rekrytointimahdollisuus, mikä yrityksissä onkin kiitettävästi pantu merkille. Motivoituneesta opiskelijasta voi saada hyvän työntekijän, toteaa Hankilanoja.

Ala tarjoaa mielenkiintoisia ja haastavia työtehtäviä

Riverian Kaivosalan ammatti- ja perustutkinnon suorittaneella henkilöllä on perustiedot ja valmiudet toimia erilaisissa työtehtävissä kaivosalalla. Tutkinnon suorittaneen työtehtävät liittyvät louhintaan, kallion tukemistyöhön, varustelutöihin, kaluston huoltoon, tuotannon käynnissä - ja kunnossapitoon, rikastukseen sekä prosessiautomaatioon.

- Riveria on ollut pitkään kaivosalan ammatillisen koulutuksen edelläkävijä ja on sitä edelleen. Kaivosala on vuosien saatossa muuttunut samalla kun Riveria on koulutusorganisaationa kehittynyt yhteistyössä alan yritysten kanssa vastaamaan ajan haasteisiin. Olemme panostaneet merkittävästi oppimisympäristöihin, joihin on investoitu ja tullaan lisää investoimaan esimerkiksi simulaattoreiden kautta. Varmistamme siten, että opiskelija omaksuu oikeat ja turvalliset työmenetelmät.

- Painotamme kaikessa siihen, että laatu on edellä, ei määrä, toteaa lopuksi Hankilanoja.

Lisätietoa Riveriasta: www.riveria.fi

Riveria sosiaalisessa mediassa:
Facebook | Instagram | LinkedIn | TikTok | Vimeo | YouTube | X

Haluatko oman yrityksen esille tähän?

Ota yhteyttä

Muita uutisia